클라우디아 골딘 (사진) 미국 하버드대 교수가 노동시장의 성 격차 인식을 촉진했다는 이유로 9일 노벨 경제학상을 받았다.
골딩은이 상을 받은 세 번째 여성이다.스웨덴 한림원의 사무총장 한스 엘레그렌 (hans elleglen)이 스톡홀름에서 상을 발표했다.
노벨 경제학상 심사위원장인 제이콥 스벤슨은"노동 시장에서 여성의 역할을 이해하는 것은 사회적으로 매우 중요하다"고 말했다."골딩의 선구적인 연구 덕분에 우리는 이제 (성 격차를 만드는) 기본 요소들과, 앞으로 극복해야 할 장벽들에 대해 더 많이 이해할 수 있습니다.
노벨 경제학상 심사위원인 랜디 알마손은 골딩이 해결책을 제시하지는 않았지만, 그녀의 연구를 통해 정책 결정자들이이 뿌리 깊은 문제를 다룰 수 있게 되었다고 말했다.
알마손은"그녀는 성 격차의 근원과 시간이 지남에 따라 어떻게 변했는지, (사회) 발전 단계에 따라 어떻게 다른지 설명했다.그래서 단일한 정책은 없다.복잡한 정책 문제이기 때문에 근본 원인을 모르면 특정 정책은 효과를 낼 수 없다"고 말했다.
그러나 알마손씨는"이 문제를 궁극적으로 이해하고 명성을 얻음으로써 우리는 앞으로 나아갈 길을 더 잘 닦을 수 있을 것"이라고 말했다.그는 또 골딩의 발견은"거대한 사회적 의미"를 지닌다고 덧붙였다.
엘레그렌은 77세인 골딩이 상을 받은 것에 대해"깜짝 놀랐다"고 말했다.
지난주 노벨 의학 · 물리학 · 화학 · 문학상 · 평화상이 발표됐다.
노벨 경제학상은 1968년 스웨덴 중앙은행에 의해 제정됐다.
작년에이 상을 받은 벤 버냉키, 더글러스 w. 다이아몬드, 필립 듀브윅은 은행 붕괴에 대한 연구를 통해 2007~2008년 금융 위기에 대한 미국의 긍정적 대응 방안을 고안했다.
그동안 92명의 노벨 경제학상 수상자 중 여성은 2명뿐이었다.
10월 9일 afp 통신에 따르면 미국의 경제학자 클라우디아 골딩은 노동 시장에서 여성의 역할에 대한 이해를 증진시킨 공로로 노벨 경제학상을 받았다.
노벨 경제학상 심사위원단은 골딩의 연구가"수세기 동안 여성의 소득과 노동 시장 참여에 대한 완전한 설명"이라고 평가했다.
현대화와 경제성장과 여성의 노동시장 참여율의 상승에도 불구하고 남녀간의 소득 격차는 오랫동안 거의 줄어들지 않았다고 한다.
심사위원회는"골딩에 따르면, 이러한 차이는 일생 동안 직업을 가질 수 있는 기회에 영향을 미치는 교육적인 결정들이 비교적 어린 나이에 내려지기 때문"이라고 말했다.
역사적으로 소득 격차의 대부분이 교육 정도와 직업 선택의 차이로 설명되지만 골딩은"이러한 소득 격차가 지금은 주로 같은 직업에 종사하는 남성과 여성 사이에 발생하며, 주로 첫 아이를 낳으면서 발생한다는 것을 밝혀냈다"고 보도했다.
노벨상 위원회는 골딩의 연구는 또한 20세기 여성들에게"피임약에 대한 접근성"이 교육 수준을 향상시키는데 중요한 역할을 했으며"직업을 계획하는 데 새로운 기회를 제공하였다"고 말했다.
경제학상은 알프레드 노벨의 유언에 따라 제정된 최초 5개 상에 속하지 않는다.
그러나 다른 과학상과 마찬가지로 수상자는 스웨덴 한림원에 의해 선정되며 후보 지명 과정도 같은 절차를 따른다.