11월 3일, 조개재경기자가 알아본데 따르면 울래자동차 창시자이며 리사장 겸 CEO인 리빈은 전원편지를 발표하여 회사가 10% 좌우의 일자리를 줄일것이며 구체적인 조정은 11월에 완성될것이라고 밝혔다.
리빈은 편지에서 다음과 같이 표시했다. 지난 두달간의 분석토론과 지난 2주간의 계획제정을 거쳐 회사는 현재 업무 및 계획을 다음과 같은 몇가지 방면에 집중했다. 즉 핵심관건기술의 장기적인 투입을 확보하고 기술과 제품의 선두우세를 유지한다.판매와 서비스 능력이 치열한 시장 경쟁에 대응할 수 있도록 확보한다.3개 브랜드 9개 핵심제품의 예정대로 출시를 확보한다.조직 효율 제고, 중복 건설 부문과 직무 합병, 비효율적인 내부 업무 프로세스와 분업 변혁, 비효율적인 직무 취소;자원의 효율을 높이고 3년 동안 회사의 재무 성과를 향상시킬 수 없는 프로젝트 투입을 연기하고 삭감한다.
2022년보에 따르면 울래는 2만 6800명의 종업원을 보유하고있으며 112억원이 넘는 종업원보수를 지불했다