10月8日、百度創業者の李彦宏氏は全員のメールを送り、百度グループ執行副総裁の羅戎（Julius）氏が移動生態事業グループ（MEG）責任者に交代し、グループCFOを務めないと発表した。同時に健康事業グループ（HCG）をMEGに統合する。Baiduグループの何俊傑（Jackson）シニア副総裁は交代でCFO代行を務め、MEG責任者を務めなくなった。
内部書簡によると、将来的に羅戎氏はMEGチームを率いて長期主義を堅持し、AI技術と先端製品の優位性の結合をさらに実現し、AI応用の開拓を絶えず模索する。業務管理の経験があり、投資などの部門で交代勤務を経験した何俊傑氏は、財務チームを率いて百度の業務発展を強力にサポートする。
注目すべきは、内部書簡で何度も「スマートエコ」と言及されていることで、業界は百度がAI時代の次の爆発点と見なされている。内部信は、知能生態の急速な発展の新しい情勢の下で、HCGの健康業務とMEGの移動生態の深さの統合、優位性の相互補完を期待していると指摘した。同時に、羅戎がMEGを率いて百度のためにより繁栄した強力な知能生態を構築することも期待されている。
百度は2011年から幹部交代制をスタートさせ、OKR業績管理制度の導入、to B組織構造の調整、幹部の若返りの提唱などを通じて、変化する市場に絶えず適応しているという。ファーウェイ、アリなど多くの科学技術会社と同様に、百度は2、3年ごとに幹部の交代を組織し、AI時代の技術反復と業界変革に対応している。